Un primar PNL a dat afară aproape 100 de oameni: Mesajele de amenințare și apelurile anonime nu mă sperie

Măsura vine după o primă rundă de restructurări, realizată la începutul mandatului, în care au fost eliminate alte 70 de posturi din cadrul societăților subordonate.

„Poate că această postare nu este cea mai confortabilă, dar este necesară. Astăzi am luat una dintre cele mai grele decizii de când sunt primar”, a declarat edilul.

Decizia, susține Cornel Gogan, nu este una personală, ci una impusă de realitățile financiare ale orașului: „Ani de angajări necontrolate au blocat bugetul orașului și au făcut imposibile investițiile. De peste 12 ani, aproape toți banii din taxe și din bugetul de stat s-au dus pe salarii”.

Primarul atrage atenția că sumele alocate pentru salarii au lăsat orașul fără resurse pentru lucrări de întreținere, modernizarea școlilor, dotarea spitalului sau gestionarea problemelor de bază, cum ar fi prezența câinilor comunitari pe străzi.

Conform datelor prezentate:

Societatea Publiserv avea în 2024 un total de 160 de angajați, iar în urma restructurării vor rămâne 40.

Primăria Videle va reduce personalul de la 104 angajați la 86.

„Nu pot sacrifica viitorul unui oraș întreg pentru confortul a 150 de persoane care nu înțeleg să muncească. Este vorba despre 10.500 de oameni. Pentru ei voi merge până la capăt”, a adăugat primarul.

Edilul a precizat că, în ciuda presiunilor și amenințărilor primite, nu va da înapoi: „Mesajele de amenințare și apelurile anonime nu mă sperie. Dimpotrivă, îmi arată că decizia este corectă.”

Cornel Gogan își asumă măsura ca parte a unui angajament luat față de locuitorii din Videle: un oraș mai curat, servicii publice eficiente și investiții reale în infrastructură și sănătate.

Iată mesajul integral:

„Poate că această postare nu este cea mai confortabilă, dar este necesară. Astăzi am luat una dintre cele mai grele decizii de când sunt primar! 76 de persoane vor părăsi aparatul Primăriei. Asta după ce, la preluarea mandatului, am mai desființat 70 de posturi din cadrul societăților subordonate.Nu e o decizie personală, ci una necesară. Una care trebuia luată demult.

Știu că e dureros, dar adevărata problemă vine din TRECUT! Ani de angajări necontrolate, care au blocat bugetul orașului și au făcut imposibilă orice investiție. De peste 12 ani, aproape toți banii din taxe și din bugetul de stat s-au dus pe salarii. Și da, vedem cu toții efectele! Orașul e neîngrijit, spitalul e slab dotat, câinii se plimbă nestingheriți pe străzi.

Lună de lună, tot bugetul mergea doar pe salarii.Eu am fost ales pentru schimbare. Pentru un oraș curat. Pentru un spital mai bun. Pentru școli moderne. Pentru servicii decente. Pentru NORMALITATE.Nu pot sacrifica viitorul unui oraș întreg pentru confortul a 150 de persoane care nu înțeleg să muncească. Este vorba despre 10.500 de oameni. Pentru ei voi merge până la capăt.

PS: Mesajele de amenințare și apelurile anonime nu mă sperie. Dimpotrivă, îmi arată că decizia este corectă!

Publiserv 2024 -160 angajați!

Vor rămâne - 40 angajați  Primărie 2024 -104 angajați!

Vor rămâne - 86 angajați!”